2月26日下午，菏泽分公司2016年度经营工作会议成功召开，全市书店干部职工参加会议。会上宣读了《关于2015年度先进单位、先进部室、先进工作者的表彰决定》《关于表彰2015年度一般书推销能手的决定》。巨野、郓城分公司做了典型发言。

会上，党委书记、总经理孔祥魁做了工作报告。详细回顾了2015年全市书店工作，指出2015年全市书店系统在股份公司的正确领导下，在当地党委政府的大力支持下，圆满完成了各项工作任务，各项业务保持了强劲有力的增长势头，各项经济指标均创历年新高。教材、教辅工作稳中有升，社会图书销售实现新突破，“重点书”发行量再扩大，做好了“改薄”图书、音体美器械配送工作。同时，企业管理规范有序，企业文化建设丰富发展，队伍建设后劲十足，“双联双创”帮扶工作扎根开花。强调2015年整体工作虽然取得了较好成绩，但与上级的要求和与兄弟店相比，还有很多不足，主要表现在：赢利模式单一、思想观念陈旧、制度建设相对不完善、员工整体素质有待提高等方面。这些问题制约着企业的发展，在今后的工作中将逐一解决克服。

随后，安排部署了2016年度工作。指出2016年基本工作思路：按照股份公司的总体要求，贯穿“改革、创新、规范”这条主线，突出重点，实现各项工作的全面推进。要求围绕16年工作思路，继续努力做强做大教材教辅的发行、不断扩大一般书的发行市场、进一步搞好重点书发行主业工作；坚持用户思维、实现四个转化发展理念，高度重视实体店转型升级工作；认真总结以往管理工作的经验和存在问题，进一步强化企业管理；立足于实际，选择好突破口，积极探索创新书店发展模式；充分认识学习的必要性、艰苦性、针对性、目的性、计划性，不断强化读书学习精神，牢固树立学习学习再学习的意识，形成深厚的学习风气；市店领导班子、各县店领导班子要真心实意为职工服务，努力维护好职工权益；牢固树立全局观念，养成换位思考的习惯，形成互相学习的风气。